Hallo Manager in business, leadership development of MVO(CSR),
Door het onthullen van sterke punten in onszelf en onze gemeenschap, kunnen we samen onze dromen bereiken. De oplossingen kunnen we vaak vinden vanuit onze gedeelde menselijkheid.
Als manager verkeer
je in de positie om je eigen gemeenschap én andere gemeenschappen te helpen groeien.. Bekijk onderstaande
video voor achtergrond informatie en lees daarna hier wat je kan doen op 9
november op de HUB in Amsterdam. Jouw kennis en ervaring is
nodig om een menselijke strategie voor ontwikkeling van gemeenschappen toepasbaar
te maken voor bedrijven. We hopen dat je hier gedurende 2 uur tijd voor kan maken.
We gaan de 9e praten over een participatieve aanpak die wordt ingezet door organisaties als UNICEF
en UNAID in grote delen van de wereld. We hebben, voortbouwend op deze aanpak, een
propositie ontwikkeld die we met je willen delen en verbeteren. Boris Alberda (namens The Constellation) nodigt je uit om deel te nemen aan een focusgroep op
vrijdag 9 november bij de HUB Amsterdam. De
focusgroep is van 16:00 tot 18:00 en achteraf is er een kleine borrel.
WAAROM DEELNEMEN?
3 redenen:
1. Jouw kracht is nodig! Je uiteenlopende ervaringen (zowel professioneel als in je leven) zijn nodig om ervoor te zorgen dat we in de goede richting gaan met het ontwikkelen van onze nieuwe aanbod voor bedrijven. Je zal helpen met het bouwen van een brug tussen de gemeenschapssector en het bedrijfsleven.
2. Je word geïnspireerd! De aanpak is onconventioneel omdat het zo menselijk is. Ik heb in meer dan 30 landen gezien dat het werkt. Het onthult onze menselijkheid en richt zich op sterke punten en eigen middelen in plaats van het geven van steun en hulp. Het is zowel van toepassing in het leven als in het bedrijfsleven, misschien zelfs uw eigen leven.
3. Help een Community Organisatie succesvol te zijn! Hoewel de organisatie (The Constellation) die je gaat helpen een zeer lage kostenstructuur heeft (<6%), waren we bijna failliet vorig jaar. Nu, door de hulp van honderden vrijwilligers, hebben we onze organisatie opgebouwd vanuit onze sterke punten en de toekomst ziet er rooskleurig uit. Onze propositie voor bedrijven zal helpen te zorgen dat we de financiële middelen hebben om ons werk duurzaam te blijven doen.
WAT ZAL JE VRIJDAG 9 NOVEMBER DOEN?
Het is een focusgroep dus het zal zeer interactief zijn. Hoofdzakelijk zullen we:
1. Ideeën en ervaringen uitwisselen op basis van de propositie die we je zullen voorleggen;
2. Sterke punten van de propositie valideren, en
3. Brainstormen over oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen
LOCATIE EN TIJD:
Vrijdag 9 november 2012
HUB Amsterdam, Westerstraat 187.
Tijd 16.00-18.00 uur met aansluitend borrel.
WIE ZIJN WIJ:
De Constellation is een ontwikkelingssamenwerkingsorganisatie nieuwe stijl, het is een netwerk van facilitators, coaches en gemeenschappen. In meer dan 30 landen. Werkend met meer dan 50 VN-organisaties (UNICEF, UNAIDS, .), internationale NGO's en duizenden maatschappelijke groeperingen, hebben we gemeenschappen gestimuleerd om eigenaarschap te nemen over hun eigen ontwikkeling. Deze benadering die we gebruiken heet “Community Life Competence”. Lees er meer over op onze website; www.communitylifecompetence.org. Ook, voel je vrij om aan te sluiten bij leden van de gemeenschap; www.aidscompetence.ning.org
De Constellation is een ontwikkelingssamenwerkingsorganisatie nieuwe stijl, het is een netwerk van facilitators, coaches en gemeenschappen. In meer dan 30 landen. Werkend met meer dan 50 VN-organisaties (UNICEF, UNAIDS, .), internationale NGO's en duizenden maatschappelijke groeperingen, hebben we gemeenschappen gestimuleerd om eigenaarschap te nemen over hun eigen ontwikkeling. Deze benadering die we gebruiken heet “Community Life Competence”. Lees er meer over op onze website; www.communitylifecompetence.org. Ook, voel je vrij om aan te sluiten bij leden van de gemeenschap; www.aidscompetence.ning.org
Alvast bedankt,
Boris Alberda
Coach van de
gemeenschappen van the Constellation